巴西截至9月的季度失業率為7.7%
巴西地理與統計研究所（簡稱：IBGE）的報告指出，截至2023年9月的季度失業率（7.7%）與2023年4月至6月季度（8.0%）相比下降了-0.4個百分點，與2022 年同一季度（8.7%）相比下降了1.0個百分點，這是自2015年2月結束的季度以來的最低失業率（7.5%）。
失業人口（830萬人）本季下降 3.8%（減少 33.1 萬人），全年下降 12.1%（減少110萬人）。這是自2015年5月結束的行動季度（830萬人）以來最小的隊伍。
就業人口（9,980萬人）達到有歷史記錄以來的最高水準（2012年第一季），季增0.9%（新增92.9萬人），全年成長0.6%（新增56.9萬人）。就業水準（就業人口占勞動年齡人口的百分比）估計為57.1%，比4月至6月季度（56.6%）增加0.4個百分點，全年保持穩定。
本季複合利用率不足率（17.6%） 保持穩定（17.8%），與 2022 年同一季度（20.1%）相比下降2.5個百分點。這是自2015年12月結束的季度（17.4%）以來的最低比率。未充分利用人口（2010萬人）在本季保持穩定，與2022年同期相比下降14.0%。這是自2016年2月結束的季度（1998.3萬人）以來的最小數字。
因工作時間不足而導致就業不足的人口（530萬人）在本季保持穩定，全年則下降14.0%（86.8萬人）。
勞動力以外的人口（6,680萬人）與上一季相比保持穩定，與2022年同季相比增長了3.2%（增加了210萬人）。
沮喪人口（350萬人）比上季（減少16.8萬人）下降4.6%，全年下降17.7%（減少75.5萬人）。這是自 2016 年 9 月結束的季度（350萬人）以來最小的隊伍。勞動力中灰心喪誌或灰心喪志的人的比例（3.1%）本季度下降了0.2個百分點，全年下降了0.6個百分點。這是自2016年7月結束的季度（3.1%）以來的最低利率。
私部門持有工作許可證的員工人數（不包括家事移工）達3,740萬人，季增1.6%（增加58.7萬人），全年增長3.0%（增加110萬人）。這是自2015年1月以來最大的一支隊伍（3,750萬人）。私部門未註冊僱員人數（1,330 萬人）在本季和本年度保持穩定。
自營工作者人數（2,550萬人）與上一季和去年同期相比也保持穩定，家庭傭工人數（580萬人）也保持穩定。
在兩次比較中保持穩定的其他類別是雇主（420萬人）和公共部門員工（1220 萬人）。非正規就業率為就業人口（即3,900 萬名非正規就業人員）的39.1%，而上一季為39.2%，2022年同季為39.4%。
通常實際收入（2,982雷亞爾）本季成長1.7%，全年成長4.2%。
實質收入總額（2,930億雷亞爾）創下歷史新高，季增2.7%，年增5.0%。
在2023年7月至9月的季度中，勞動力（就業和失業人員）估計為1.082億人，與2023年4月至6月的季度相比增長0.6%（增加59.7萬人），全年下降0.5%（少57.5萬人）。
與上一季相比，根據研究調查的活動類別，資訊、通訊和金融、房地產、專業和行政活動類別的就業人數增加（3.5％或更多42萬人）。其他組別沒有表現出顯著的變化。
與2022年7月至9月的季度相比，成長的是：運輸、倉儲和郵件（4.3%，或超過22.6萬人）；資訊、通訊和金融、房地產、專業和行政活動（5.2%，或超過22.6萬人）；超過 61.7萬人）和公共管理、國防、社會保障、教育、人類健康和社會服務（3.9%，或超過68.5萬人）。以下群體減少：農業、畜牧業、林業生產、漁業和水產養殖業（3.8%，或少於33.4萬人）和其他服務業（4.5%，或少於246,000人）。
至於通常的平均實際收入（2,982 雷亞爾），與上一季相比，以下類別有所增加：工業（5.3%，或更多149雷亞爾）和公共管理、國防、社會保障、教育、人類健康與社會服務（1.7%，或更多71雷亞爾）。其他組別沒有表現出顯著的變化。
與2022年7月至9月的季度相比，以下類別增加： 工業（6.3%，或以上174 雷亞爾）住宿和食品（12.3%，或以上，219雷亞爾） 公共管理、國防、社會安全、教育、人類健康和社會服務（4.2%，或以上169雷亞爾）和家庭服務（3.9%，或以上43雷亞爾）。其他組別保持穩定。
在職業職位中，與上一季相比，以下類別的有所增加實際平均收入通常 其他類別沒有表現出顯著變化。
與去年同期相比，所有職位均出現成長：有簽署就業記錄的員工（2.4%，或以上64雷亞爾），無簽署就業記錄的員工（7.0%，或以上，131雷亞爾），家政工人（3.9%，或以上43雷亞爾），公部門員工（包括法定和軍人）（3.9%，或以上168雷亞爾），雇主（7.8%，或以上548雷亞爾）和自己帳戶（7.2%，或更多 162雷亞爾）。
本報外文組