讓人才引領粵港澳大灣區發展

為便利粵港澳大灣區人才從事科研學術交流活動，促進服務粵港澳大灣區建設發展，中華人民共和國出入境管理局決定，自2023年2月20日起在粵港澳大灣區內地城市試點實施往來港澳人才簽注政策。

在粵港澳大灣區工作的6類內地人才可以申請辦理往來港澳人才簽注，当中包括傑出人才、科研人才、文教人才、衛健人才、法律人才，以及其他人才。相關政策的出台備受內地人才所歡迎，據日前公安部發佈的這一數據公佈，截至2023年底，已有超過1.9萬名內地高層次專業人才獲批港澳人才簽注。可見政策的吸引力，更體現出港澳地區對人才的吸引力依然很大。

過往由於在地區區域差異以及制度差異的影響之下，限制了粵港澳大灣區人才之間的流動，局限了了粵港澳大灣區的發展，而相關政策的出台，在不影響原有政策的原則基礎之上，適當延長了簽注時限以及不限制次數來往限制，這將是以政策微調的形式，大大推動了粵港澳大灣區之間的人才流動，並進一步促進了粵港澳大灣區之間的人才交流。

未來，透過政策微調推動，逐步形成大灣區人才的聚集效應，一方面讓粵港澳大灣區成為讓人才發展的機遇之地，另一方面透過人才的匯聚，推動粵港澳大灣區在經濟、科創、教育乃至其他不同領域的發展，讓粵港澳大灣區可以發展成為世界上最有活力的灣區。