公務人員體育會辦座談會探討行政改革與優化

澳門公務人員體育會昨舉辦座談會探討公共行政服務改革與優化，期待凝聚智慧、共獻良策，推動澳門公共行政服務改革邁向新高度。澳門公務人員體育會會長葛萬金表示，明年施政報告提出部門重整融合及員額制度，考驗公務員的擔當與能力，而公共行政改革亦關乎特區治理效能提升和市民切身福祉，會方將關注改革進程中公務人員的身心需求，為隊伍減壓賦能。

葛萬金致辭表示，回歸以來，澳門公共行政改革始終沿著「依法治澳、以人為本」的方向穩步前行，如今已邁入系統性重塑的關鍵階段。「一戶通」用戶從4.9萬增長至61萬、服務專案擴展到430餘項的數位飛躍，到「商社通」為萬餘家企業提供「一站式」服務的營商賦能；從登記公證全領域電子化的流程再造，到橫琴「澳門新街坊」24小時政務自助中心的跨境服務創新，改革的成果已確實融入市民生活的方方面面。

葛萬金指，政府的「碎片化」治理、部門協同不足等問題仍然存在。上月18號，行政長官在明年施政報告中，提出部門重整融合，員額制度，落地有聲，正考驗著每一位公務員的擔當與能力。當前，特區政府正以宏觀統籌機制引領改革，從架構、人員、服務三大維度全面發力，琴澳融合的深化更為改革提供了全新試驗場。此外澳門正處於融入國家發展大局、推動經濟適度多元的關鍵階段，公共行政改革已從「自由裁量」變為「必選重建」，從「修修補補」升級為「重新構造」，這場刀刃向內的大手術，關乎特區治理效能的提升，更連著每一位市民的切身福祉。

他謂，公務員是公共服務的直接提供者，也是改革落地的核心力量。作為聯結廣大公務人員的橋樑紐帶，公務人員體育會始終關注隊伍建設與服務能力的協同提升。他們深知，高效的公共服務離不開一支身心俱佳、富有活力的公務人員隊伍，正如改革中強調要「加強隊伍建設，提升治理能力」，健康的體魄與積極的心態，正是公務人員擔當作為的基礎。面向未來，公體會將繼續緊跟改革步伐，發揮自身優勢，以體育活動為載體，強化公務人員團隊協作意識，助力破解跨部門協同難題；關注改革進程中公務人員的身心需求，通過精准服務為隊伍減壓賦能，積極傳遞改革聲音。