自來水續支持「職出前程實習計劃」多項產學合作共育人才

澳門自來水積極支持並配合特區政府人才培育政策，自2018年起連續6年參與勞工事務局「職出前程實習計劃」（下稱「計劃」），累計為逾40名高校畢業生提供實習崗位。此外，公司長期作為多所高等院校及中學的實習基地，協助實習生累積職場實務經驗，提升專業技能，進一步強化就業競爭力，共同推動本地人才發展。

今年，公司共為3名參與計劃的高校畢業生提供為期三個月的實習培訓。實習生在資深員工指導下，分別於供水營運及企業傳訊部門進行崗位實習，透過實務操作深化其專業知識的應用，並強化其團隊協作能力。

此外，公司作為澳門工聯職業技術中學的實習基地，本年亦為2名應屆高中畢業生提供企業傳訊部及資訊服務部實習機會，為期三個月，實習內容分別包括活動項目協作、新媒體運營、網絡設備的設置和維護，以及協助電腦資產的管理及盤點等。

澳門自來水化驗及研究中心自2006年起與澳門理工大學建立長期合作關係，至今已為超過80名生物醫學技術專業學生提供實習機會。該計劃每年分兩期進行，每期為期三週，內容主要涵蓋微生物檢測、理化實驗操作規範及實驗報告撰寫等專業技能，並通過實驗操作考試對學生進行綜合評核。

人才培育是澳門自來水重要的可持續發展行動之一，除了上述實習計劃外，公司與多個本地及內地高等院校合作，包括與清華大學環境學院、澳門大學、澳門科技大學建立產學合作關係，並成為「青年科技村」科創人才培養計劃的合作伙伴等，透過多元化的培訓項目，助力青年開拓視野，發揮潛能，為職涯發展做好準備。